Северная железная дорога направила 4 млрд рублей на социальные гарантии в I полугодии 2025 года

За первые шесть месяцев 2025 года Северная железная дорога (СЖД) выполнила социальные обязательства перед сотрудниками и пенсионерами, выделив на эти цели 4 млрд рублей. Средний размер соцпакета на одного работника составил 90 тыс. рублей, для неработающих пенсионеров – до 5 тыс. рублей.

Заработная плата железнодорожников за этот период выросла на 14,4%, достигнув 107,9 тыс. рублей в месяц, с учетом индексации в феврале и марте. Реальные доходы работников увеличились на 4%.

Производственные и инфраструктурные достижения

• Погрузка на СЖД составила 27 млн тонн, пассажиропоток превысил 6,7 млн человек.

• На развитие инфраструктуры направлено 9,8 млрд рублей.

• По ключевым показателям СЖД признана лучшей среди 16 железных дорог России в I квартале 2025 года.

Поддержка сотрудников и их семей

• 1,5 млрд рублей инвестировано в улучшение условий труда: ремонт помещений, модернизацию рабочих мест.

• Особое внимание – семьям участников СВО: предоставляются льготы, психологическая помощь.

• Развиваются программы ЗОЖ, спорт, медобслуживание, компенсации за отдых и занятия физкультурой.

«От грамотного управления ресурсами зависит наше благополучие. Важно обеспечивать безаварийную работу и выполнять социальные обязательства», – отметил начальник СЖД Рашид Сайбаталов.

На магистрали трудятся свыше 40 тыс. человек, 30% из которых – молодежь до 35 лет.

Пресс-служба Северной железной дороги